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福州哪里有整形X型腿“没有X生活，老板又抠门…”福州90后辞职信打脸领导！

长河网 • 2019-01-23 11:12:51 • 文化 • 阅读 2
最近办公室的小伙伴都嚷嚷着要辞职 大Boss表示 从最早的 “世界这么大我想去看看” 到后来的 “领导，你这么点钱，我很难办事” 似乎每年都会有“爆款”辞职报告出现在网络上 这不 前两天小全妹看见一条微博热搜 上班六年，月薪3
原标题：“没有X生活，老板又抠门…”福州90后辞职信打脸领导！最近办公室的小伙伴都嚷嚷着要辞职大Boss表示从最早的“世界这么大我想去看看”到后来的“领导，你这么点钱，我很难办事”似乎每年都会有“爆款”辞职报告出现在网络上这不前两天小全妹看见一条微博热搜上班六年，月薪3500杭州一姑娘离职时列出了“七宗罪”瞬间红遍网络辞职信1.没时间泡仔，看电影还要看好时间，下午场晚上21：00前到店。2.没时间旅游，去个韩国，订好机票，说让退票。3.没有加班工资，上班无期限。4.别人请假，逢年过节要在岗留守。5.没有朋友，维护公司利益，得罪人。做不到趋炎附势，溜须拍马，左右逢源。没有朋友到连逛个街的人都没有。6.没有前途，开业时营业额70多万，现在只有10左右。见证过你的辉煌，也见证了你的衰退。无人管理，无人经营。7.不想混日子了，很多员现在都是混日子，我还没到混日子的年纪，没法安逸。有没有似曾相识的感觉？是不是你以往踩过的坑？以杭州的消费水平要凭着3500的工资生活怕不是家里有矿？换成小全妹分分钟想掀桌这种破工作，谁爱干谁干去吧宝宝不伺候了但这姑娘一干就是六年可见工作和薪资确实息息相关但并不是“致命点”所以现在年轻人到底为什么辞职？小全妹采访了多个90后，他们有话要说…你有勇气裸辞吗？有没有勇气裸辞？90后心中的答案截然不同……1“不会裸辞，因为穷”哎哟，福州人，96年，工作1年“我选择拒绝”96年的哎哟斩钉截铁地回答月薪3000出头不吃不喝都需要4个月才能换一部“凤叉”没钱，辞职个屁呀有勇气有底气有本事的人才能放心大胆的裸辞没钱没本事只会吹牛的还是老实工作吧2“辞啊！必须辞”汤圆，摄影师，93年，工作4年“必须辞”如果是不喜欢的工作，果断辞职反正还年轻，什么都不用怕况且……我给自己买了保障的3会裸辞，父母和梁静茹给了我勇气希子，福州人，工作3年多上一份公司呆了近3年这是第二份马上也要辞了！谈起“裸辞”，希子见解颇深她引用了美国社会心理学家费斯汀格的话生活中的10％是由发生在你身上的事情组成另外90％由你对所发生的事情如何反应所决定希子认为裸辞的人首先肯定不是那种会单为了钱卖命的员工相反他们有自己的想法有自我但不任性但不可否认也存在处于迷茫期的人大不了在家休养一段日子4“只要能对自己负责怎样折腾都可以”+7，94年，成都人，工作1年关于裸辞这个94年的姑娘已经干过了上份工作就是裸辞的工作不要将就，及时止损喜欢就干，不喜欢就走人5不会裸辞，因为是刚毕业的月光族大咸鱼，95年，编辑，刚工作“裸辞很正常，但是我不会”虽然95年的咸鱼才刚刚踏入社会但思想已相对较成熟她坦然不会裸辞，刚毕业，想积攒更多经验碰到喜欢的工作不Care薪资至于会因为什么辞职还没有经验的她也不知道90后都不会“做人”？知乎上有人提问“为什么现在90后都不愿意讨好领导了？”4000多个回答里几乎所有人都对这件事表示了赞同01钱重要，但是心情更重要《瓦尔登湖》里有过这样一句话：“知道自己知道什么，也知道自己不知道什么这才是真正的知识。”不少90后正在一点点变成这种“知道青年”清楚自己想要什么明确职场中的目标定位把自己工作做完就行，不会过分讨好我们是雇佣关系，合作伙伴而已我用劳力换取报酬平等是很多年轻人遵循的职场黄金法则对他们而言，领导和自己只有职位上的区分拒绝“卑躬屈膝、讨好领导”忙着赚钱已经够累了至于“宫斗”真的不愿花时间02相对于“会做人”和“讨好”我更相信“实力”与“尊敬”韩寒曾经写过一篇文章叫做《我最讨厌的几句话》他说自己最讨厌的第一句话就是我吃过的盐比你吃过的饭还多而90后对这句话的厌恶更深更何况有时遇上“奇葩”的公司和领导连尊重都觉得不值毕竟不是所有人都值得被讨好“90后职场肖像”报告显示“对员工的尊重”是90后选择就业单位的最主要参考因素“感受不到尊重”是越来越多的90后选择离职的原因之一大多数90后是在互联网时代中长大的互联网的自由与开放让90后更加抗拒人格上的不平等03不太需要过多的阿谀奉承每个人都能找到自己与众不同的地方北京某大厦里有一块广告牌只有加班的人能看见可见比起花时间想着如何拍领导马屁90后更愿意花时间努力工作或者提升自己毕竟，每个人都能找到自己与众不同的地方！他们常常自嘲“一边往杯子里泡着枸杞养生一边熬夜爆肝工作”不喜欢无意义的加班但是遇到了真正需要加班的时候他们又比谁都努力哪个瞬间，让你决定辞职？前不久领英发布的一项数据统计显示70后职场人第一份工作的平均离职时间是四年以上80后是三年半90后是19个月而95后，只有7个月“一言不合，抬腿就走”成了一部分年轻人的职场现状都说现在的“90后”不安分裸辞这种“大胆叛逆”的行为令大多数人感到困惑以前有人采访了一批90后“会因为什么而离职”答案千奇百怪：“总是打鸡血，打着打着就不想干了。”“总让我们转发朋友圈”“加班不给开空调，因为要节约成本”这些老一辈看来“矫情做作”的离职原因背后是90后对传统职场上一些莫名其妙的“潜规则”的抗议采访关于90后的职业观小全妹发现有时候看似是一个很突然的决定其实一点都不突兀可是总是会有人把这些决定归咎于90后冲动，不踏实对此，小全妹只想说：90后的世界，你不懂！你会裸辞吗？▌信息：原创，版权归福州全接触所有▌图片：原创（摄影：汤圆/后期：高高）▌编辑：胖猫（内容监督：西贰）▌内容：由福州全接触原创发布，转载需注明责任编辑：

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