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探索者人物·罗金云|探索者，终将创造另一种可能！

长河网 • 2019-05-30 00:16:17 • 文化 • 阅读 10
四川矩衡律师事务所主任罗金云 我们为这个时代，记录勇敢的变革者 他是十分优秀的律师。 亲办、参办近千起大案、要案，为上百家政府、企业担任常年法律顾问。 成都市人大代表、最年轻律协副会长、司法部十大“最美律师”等30余项社会职务和荣
原标题：人物·罗金云|探索者，终将创造另一种可能！四川矩衡律师事务所主任罗金云我们为这个时代，记录勇敢的变革者他是十分优秀的律师。亲办、参办近千起大案、要案，为上百家政府、企业担任常年法律顾问。成都市人大代表、最年轻律协副会长、司法部十大“最美律师”等30余项社会职务和荣誉加身。他是十分优秀的律所管理者。入行四年，他和团队律师成立了自己的律所——四川矩衡律师事务所。从10人小团队到百人律师团，从15平米的迷你办公室到7000平米的法律梦工场。短短几年，他带领团队实现了3次大幅度跨越。他是十分优秀的律协副会长。他热心公益，积极投身律协的组织活动。并且牵头创办了首个西部法律服务品牌创新中心，并将其打造成西部法律聚集区，促进西部高端法律服务生态圈的形成。而他，不过是一名80后。一位勇猛精进的80后，最近，他更要完成另外一件壮举：重新定义律所，打破传统的管理模式，探索出一条全新的法律服务运营之路。四川矩衡律师事务所新址二十一世纪初，有一批优秀的律所主任，开始探索新的律所管理模式，他们是当初的践行者，曾带领律所飞速发展起来。罗金云先生便是这批较早的觉醒者之一。2008年，研究生毕业进入了泰和泰律师事务所。2013年，意识到专业化、精品化将成为律所发展趋势，他决定和另外9个律师一起创立四川矩衡律师事务所。接下来，矩衡在几年内，迅速发展起来。2014年，律所规模扩大，搬入300平办公楼；2016年，律所规模再次扩大一番，搬入700平的办公楼；2018年底，矩衡所的规模扩大至十倍，搬入了7000平的法律科技大楼——西部法律服务品牌创新中心。四川矩衡律师事务所新址这栋7000平米的独栋办公楼，绝不等同于传统认识中的律所。它是集法律研究、法律服务、法律文化和法律科技于一体的法律梦工场。然而，管理和运营这个梦工场，是一件全新的挑战！法律事务的处理越来越依赖技术和流程改进，完成这一点需要专门知识，不过是律师的常备技能。随着梦工厂的建立，这是一种全新的法律服务组织的形态，他要面临的第一个挑战就是：谁来管理和运营这个法律梦工场呢？为此，他首创了律所运营管理公司，开启律所管理和运营的专业化探索。四川矩衡律师事务所若水书院目前行业的共同现状是，大量的律所管理者非管理相关专业出身，半数以上由律所创始人担任。我国律所管理者只有极少数接受过短期专业岗位培训，大多数的律所管理者根据平时的经验积累，来以极其不专业的管理知识来管理律所。那招人？没那么简单！目前国内律所职业经理人严重供不应求，在法学院的学科设置上，也没有律所运营与管理课程，法科毕业生未形成律所管理基本思维与理念。引进管理专业的人才？由于律所内部管理人员的选拔机制、薪酬体系等尚未完善，律所管理与运营人员职业生涯发展难以得到保障。这让具有背景的专业人士对这个行业望而却步，最终造成律所管理人才储备不足。人才是最重要的。罗金云主任认为，目前所进行的律所运营管理公司的尝试，不仅是对矩衡所的升级，也是一次对行业管理的颠覆。当然，这个尝试成功的前提是，能够吸引足够优秀和足够多的非法律专业人才的参与。四川矩衡律师事务所J&H演讲厅创立运营管理公司，这个想法，一直在他的脑海里不断浮现。但是之前从来没有人做过，这样做，会成功吗？直到2016年的一次美国行，他在美国的律所看到了这种可能性，于是坚定了想法。在国际律所中，律所管理被叫做法律运营，主要为律所提供客户管理、法律项目管理、技术支持、战略规划等服务。美国GreenbergTraurig律师事务所已经拥有法律运营部门十余年，但这种运营部门仅为自己的律所服务。实际上，专门的法律运营管理公司，在企业的法律顾问团队里面更为流行，其中最为知名的组织就是公司法律运营联盟（CLOC）。CLOC的法律运营12项核心能力美国大学的法学院，也开始认识到了法律运营管理的重要性。范德比尔特大学法学院为法律运营开设一门课程，包括法律项目管理、以人为本的法律设计、法律技术和商业法律等内容，基本上与CLOC的法律运营基础核心能力相对应。南非约翰内斯堡的法律运营顾问认为：“法律仍然是工作流程改进的最后堡垒。随着人工智能的发展和法律职能部门的数字化，我们开始获得越来越多的数据。法律运营的价值正在于此。”反观国内，大多数律所或律师团队还是传统的律所管理模式。在团队合伙人和执业律师之外，配一个行政秘书，处理基础的行政工作。然而却缺少一个通过“运营”来提升团队的效能和战斗力的角色。罗金云主任正在进行着这样的尝试，不仅为自己的律所，也为行业培养一批律所运营和管理人才。未来，会有那么一天。律师可以发挥专业所长办理案件，专业的管理人才进入行业，为律师和律所的发展赋能。而那一天的早日到来，我们会感谢这些第一批，像罗金云主任这样的勇敢探索的80后律所主任。正是他们的勇于尝试的努力，才有了更多的可能性。所以，致敬那些在探索的道路上，永不停歇的人。他们的出现，让这个行业变得更加丰富、多样、也更加充满了未来的意义。如果你想更多地了解罗金云主任，或者四川矩衡律师事务所，也或者你想听听罗金云主任在探索之路上他的思考与启发，最简单的方式，就是那个法律梦工厂里找他。想要他的微信？可以后台留言。或者，你对律所的管理和运营有什么不同的看法，也欢迎在留言区，与我们一起讨论。—往期人物—重要的活动通知：在中美贸易争端背景下，知识产权大战或许一触即发，此时律师会有什么样的历史机遇？还可以为我们的国家做些什么？扫码下面的这张图，提供另外一种全新的可能性！另外，找她有意外的惊喜哦！责任编辑：

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